2015年7月31日，国诚集团山东分公司认真组织召开了集团公司新修订出台的2015版管理制度宣贯会。集团领导李颖凡、隋铸、于付红等一行参加了此次会议。

    本次宣贯会主要目的在于宣传、解读并促进今后贯彻推行新修订的管理制度，集团领导对新版管理制度进行了逐条阐述并做了深入详尽的解读，重点讲解了办公平台使用及管理制度、财务管理制度、考勤管理制度、薪金、社保基金及福利管理制度和教育考试管理制度等内容，参加会议的各部门领导、基层员工深刻领会了本次宣贯会的意义，在本次交流学习中进一步明确了各自的工作职责、加深了对工作流程的认识，所有员工集思广益，深入讨论，进一步拓展了工作思路，有效提高了今后开展工作的执行效率。会议充分听取了各部门的意见和建议，员工们在交流中统一思想、提高认识，进一步提高了办公水平。


    在宣贯会上，集团领导总结了集团公司上半年的工作情况，结合新制度的修订，对集团公司前期管理工作中暴露的问题做了深刻剖析，集团领导指出：在严峻的国内经济形势下和竞争激烈的市场环境中，集团公司各员工要统一思想，认真形势，积极学习和创新，严格遵照新版管理制度工作，把各项制度落到实处，进一步提升工作执行力，共同提升集团公司的竞争力，一起努力把集团公司打造成管理规范化、产业多元化、综合竞争力较强的大型建设集团。