人才理念：以人为本，唯才是举，真才重用。
国诚集团本着“以人为本，和谐发展”的管理方针，形成了富有“国诚”企业特色的人力资源管理理念。旨在发掘人才，塑造人才，发展人才。
一要德才兼备，有德才有得。坚持有才无德近于小人，有德无才近于愚人，无才无德近于废人。
二要能者多得，不看学历看能力。无论什么身份、学历、年龄，只要干得好，干的出色就大胆启用，委以重任。
三要量才适用，因人制宜。根据每位员工的水平，特长、阅历等安排到适宜的岗位，做到人尽其才，才尽其能。